0103 变、30 / 8
文章目录
上一篇文章标题多少沾到点公司的流量,意外导致粉丝数量翻番,从12 -> 30,多了很多陌生人,写内容就多了很多顾虑,首先是害羞作祟担心自己写的很内心的一些话被别人看到,其次是担心后续写的内容的质量满足不了新关注的人的期望,如果取关了我可能会比较难受。不过迟早是要发的,要取关的迟早也会取关的,还是保持初心吧,这里主要还是写给自己看的自留地。
本来计划在2020的12月31号写的,捱到了今天,总之要总结下2021,展望下2022. 按理说在农历年写更好,但是这几天刚好有空,想了比较多,就提前按阳历来吧。
2021是巨变的一年,万幸大都比较顺利。1月 SHABAO 上岸,3月绩效 375 公布,5月家里打官司胜诉,8月晋升通过,10月换了工作。
进入 30 / 8 ,年纪的第 30 岁,工作的第 8 年。年纪总是自己想要避讳的一点,总觉得自己走了很多弯路,虚度了很多年光阴,年纪大了随之而来的压力,即将下滑的职场竞争力,随之而来的就是焦虑。想了些办法处理自己的焦虑,效果不佳。很像这几年的新冠,人终归要学会与之共处。
生活上出门的时间少了很多,多了很多独处和思考的时间。陪伴家人的时间略微多了一些,爸妈都来杭州住了几天,体检,SHABAO 妈妈也来了几天。但是对家人们的关注还是不够,一些事情没有处理好。
还有其他。看了 30 多本书,还不错。财务上投资亏损很多,需要痛定思痛。
写好了明年的OKR,灵感主要来源于前几天跟老板聊天,以及这几天读书,和看到他人的的一些年度总结。
给自己画了3个大O,每个KR 下都具体拆分了多项,每个季度回顾和总结下。
- O: 个人:优雅、爱
- KR1: 有信仰和坚持,经历,体验更多,有广度和深度,勇气
- KR2: 爱,陪伴家人
- O: 工作:优秀IC & 初级LD,2021 S2 绩效 >= m+
- KR1: 个人技术深度 #架构专题
- KR2: 招聘,领导,管理4+团队成员 #领导力
- O: #FIRE :个人收入占比不低于10%来源非工资收入
- KR1: 美股投资波段操作,每周至少两次交易 0/108
- KR2: 投资观的构筑
每个 O 都可以展开写几篇感想,作为挖的坑吧,后面再慢慢补。
2022 年的关键字,我希望是 #勇气 ,如附图的真嗣君一样。
文章作者 run
上次更新 2022-01-03